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攜手師徒結對·傳承工匠精神 —2018年中核華興逹豐師徒帶教簽字儀式
為了幫助應屆大學生更快地適應新的工作環境，更好地提升專業能力，中核華興逹豐開展了2018年師徒帶教簽字儀式。
2018年7月31日在李子園大廈召開了2018年上海總部師徒帶教簽字儀式；
2018年7月27日在李子園大廈召開了2018年華東區域師徒帶教簽字儀式，
總經理朱輝、常務副總經理仕軍、副總經理于春雷、人事行政總監尹訓英參加了本次簽字儀式。
儀式上，師父代表表示一定會在業務、技術上言傳身教，率先垂范，并把自己的經驗毫無保留地傳給年輕徒弟；徒弟代表則表示要虛心求教、勤學多思,主動學習，爭取早日成長為一名成熟的技術人才，隨后舉行了師徒帶教的簽字儀式。
簽字儀式結束后，首先仕總對新同事的加入表示熱烈的歡迎，他說每個人角色不同肩負的使命也是不同的，步入社會，身份由學生轉變為職場人，人生觀和世界觀都會有很大的轉變，要腳踏實地，既立足現實，又志存高遠；在掌握了相關專業知識的同時，還要做到學無止境，學以致用。
最后總經理朱輝對師徒帶教提出了殷切希望和具體要求，他指出大學生們一定要有清晰地職業規劃，希望師父們能盡心盡力指導徒弟的專業知識的同時，不斷提升自己的工作能力。通過師徒帶教希望大學生們能在公司有更好地成長和發展，為社會作出貢獻，并將中核華興逹豐的企業文化傳承下去
圖為華東區域簽字儀式現場
圖為上海總部簽字儀式現場
“師者，所以傳道受業解惑也。人非生而知之者，孰能無惑？惑而不從師，其為惑也，終不解矣”。師徒帶教是一個有目標、有計劃、分階段的經驗傳授過程，要雙方互動，不斷開拓、不斷創新、不斷提高，師傅們要嚴格要求、傾囊授藝，徒弟們要虛心求教、善問勤思。通過師徒結對，師徒可以共同成長，并將中核華興逹豐“以匠人之心，做品質服務”的工匠精神傳承下去，在未來也能夠為公司打造出一支經得起考驗的成熟隊伍！
